无为法院举行新任职人员集体廉政谈话

集体廉政谈话

党组书记、院长孙晨就廉政自律向新任职人员提要求

代表发言

为加强对新任职干部的教育、监督和管理，增强新任职干部的廉洁自律意识，6月24日下午无为法院召开会议，对27名新任职的院级领导及中层干部进行了集体廉政谈话。

会上，新任职人员代表从工作规划、廉洁自律等方面作发言，表示将牢记使命，勇于担当，认真履行岗位职责，以优异的工作业绩回报组织培养。

党组书记、院长孙晨向新任职人员表示了祝贺，对新任职人员过往的工作表现予以了充分肯定。孙晨院长从党风廉政建设角度对新任职人员提出期望，要求新任职人员一要保持政治定力，增强政治修养。要始终保持思想的纯洁，在思想上不断改造自我，净化心灵，提高素质，坚守精神家园。要严格遵守和维护党的政治纪律和政治规矩，坚决贯彻中央重大部署，维护中央权威，认真执行上级和院党组的工作安排。要不断加强作风建设，增强党性修养，保持政治本色，做一名让党放心，让人民满意的干部。要不断加强学习，努力提升工作能力和水平。二要正确认识自我，实现职业理想。要始终牢记职业初心，分清是非，明辨曲直，依法裁判，让人民群众在每一起案件中感受到公平正义。要正确对待自己的职位，对组织心怀感恩，力争在新岗位上创造新业绩，取得新进步。三要认清反腐形势，保持廉洁品质。对反腐倡廉不能心存侥幸，要始终做到忠诚干净担当，正确对待组织信任和培养，主动接受组织和群众监督，两袖清风为官，一身正气做人。四要注重严格自律，做好廉洁表率。要带头遵守各项廉政规定，切实履行一岗双责，认真履行管理职责，抓好本部门干警的教育、管理和监督。管理上要坚持自觉性，做到想抓，不断增强抓廉政建设工作的主动性；坚持原则性，做到敢抓，对不廉不洁行为要敢于坚持原则，管好下属；坚持科学性，做到会抓，要搞好组织协调，落实各自责任，形成齐抓共管的良好局面。